מה הדין בסוגיית אכיפת חוזה המבוסס על יחסי אמון ? מקום בו מדובר בהסכם עסקי- כלכלי, בנסיבות מסוימות מוצדק לכפות את קיומו לאור ייחוס ציפיות סבירות לצדדים המתבקשות ממהותה הכלכלית של העסקה. לעומת זאת, כאשר עסקינן בהסכם המושתת על יחסי אמון וחברות, הציפיות הסבירות של הצדדים היא לקיים את ההסכם כל עוד יחסי האמון ממשיכים להתקיים. על כן, חוזה המבוסס על יחסי אמון לא נוהגים לכפות, כפי שנקבע בע"א 355/89 עזבון המנוח ניקולא חינוי נ' מבשלת שיכר, פ"ד מו(2) 70, פסקה 15 לפסק הדין: "על שאלה זו השיבה הפסיקה בשלילה נחרצת, לאמור, כי אין לכפות קשר אובליגטורי "ניצחי" בין צדדים לחוזה ואם כך ככלל לא כל שכן בחוזה המבוסס על יחסי אמון או על קשרים אישיים". יפים לעניין גם הדברים שנפסקו בהקשר של התקשרות בין עו"ד ללקוח, בע"א 132/92 ביניש-עדיאל עורכי דין נ' דניה סיבוס חברה לבנין בע"מ, פ"ד מז(5) 114: "אם לא הוסכם במפורש אחרת, יש לקרוא תנאי מכללא, ולפיו רשאי לקוח לנתק את הקשר עם עוה"ד ולחדול מלהיזקק לשירותיו בכל עת, אפילו טרם הושלמה העסקה בקשר אליה נתבקשו שירותיו של עוה"ד". חוזהאכיפת חוזה